临时工工作时长不满一个月，工资如何计算？

临时工工作不满一月，工资按实际出勤及加班时间算。依据《劳动法》，工资计算需考虑实际出勤天数及加班费，未及时处理可能导致劳动纠纷及法律责任。
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临时工工资计算常依据实际出勤和加班情况。处理方式有协商、劳动仲裁两种。建议先与雇主协商，无法达成一致时再选择劳动仲裁。
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临时工工资按出勤算。操作如下：1.确认实际出勤天数；2.计算基本工资，公式为月工资÷21.75×实际出勤天数；3.如有加班，计算加班费，公式为月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍；4.汇总基本工资与加班费得总工资。